El titular del Ministerio de Trabajo y Previsión Social (Mintrab), Rafael Rodríguez entregó a 27 empresas constancias de Buenas Prácticas Laborales (BPL) este jueves 21 de julio, durante un evento en el Palacio Nacional.
“Estas actividades son en las que más nos gusta estar porque son de las más enriquecedoras, en el sentido que estamos premiando o reconociendo, dando una constancia a las buenas prácticas laborales de las cuales ustedes pueden sentirse orgullosos”, indicó Rodríguez a los empresarios.
Agregó que con el trabajo de las empresas que dan de forma digna contribuyen a muchas familias y al país.
#ConstanciaBPL | Tercera entrega de la Constancia BPL
Esta constancia evidencia que las empresas cumplen con la normativa laboral vigente y los requisitos establecidos por este proceso. pic.twitter.com/IIrGto2uaj
— MINTRAB (@MINTRABAJOGuate) July 21, 2022
MINISTRO: PATRONOS DAN TRABAJO DIGNO
Asimismo, el ministro leyó las consideraciones del Código de Trabajo porque son las que “inspiran a la legislación”.
“En esta parte dice que el derecho al trabajo es un derecho hondamente democrático porque se orienta a obtener la dignificación económica y moral de los trabajadores, que constituyen la mayoría de la población, realizando así una mayor armonía social, lo que no perjudica, sino que favorece los intereses justos de los patronos”, señaló.
Añadió que lo traía a colación porque los empresarios representan a los patronos que dan trabajo digno y contribuyen a la armonía social y al país.
“Hoy son 27 empleadores que se suman ya a los 38, bueno hay unos que ya son repetidos, pero nos alegra muchísimo eso y representan a más de 13 mil 700 y son empleadores que demuestran que son respetuosos con la ley y brindan condiciones dignas a sus trabajadores y abren oportunidades, además a personas que son de grupos vulnerables, no solo se debe, sino que se puede”, enfatizó.
EMPRESAS RENOVARON BPL
Detalló que estaba contento porque seis empresas decidieron voluntariamente renovar después de un año su constancia de BPL.
“Me complace que sigan comprobando que el trabajar dentro del marco legal es beneficioso para todos y todas y hayan decidido continuar en ellas”, afirmó.
“Hemos comprobado durante las visitas que se hacen, porque este es un proceso y también ustedes nos lo repetían, esto me da mucha satisfacción, que no es fácil algunos quisieron pasar el año pasado y no se pudo, pero parte nuestra también es dar las facilidades para formalizar y el cumplimiento laboral cuando se muestra la voluntad de los patronos de querer hacerlo, y que muchas veces no es que no puedan, porque ustedes muestran que si pueden, sino que no saben cómo”, expuso.
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— Diario La Hora (@lahoragt) July 22, 2022
“Allí es que nosotros como ministerio estamos obligados también a brindar esa asesoría porque lo logren hacer y de esta forma tener todo ese cumplimiento que permita como he dicho ya antes que quienes trabajan con ustedes son parte importantísima de sus negocios, pues tengan las condiciones dignas y mucho más”, sostuvo.
Además, indicó que en las visitas han escuchado de viva voz las experiencias de los trabajadores y de los empleadores sobre cómo desarrollar un “empleo digno”.
Agradeció por cumplir con los requisitos, respetar los derechos de trabajadores, por valorar la experiencia de mayores de 60 años y las habilidades de personas con discapacidad que pueden ofrecer a sus equipos y ser aliados importantes en la construcción de la cultura que contribuyen al desarrollo del país.
La Hora solicitó el nombre de las empresas a las que se les entregó el reconocimiento; sin embargo hasta el cierre de esta nota no se ha tenido respuesta del Mintrab.
