El proceso para seleccionar a los seis candidatos que formarán parte de la nómina que será entregada al presidente de la república, Bernardo Arévalo, para que elija al sucesor de Consuelo Porras al frente del Ministerio Público (MP) está en su punto culmen.
Según lo previsto por la Comisión de Postulación, esta semana será la crucial para la unificación de criterios, ponderación y finalmente selección de los seis candidatos entre los 48 aspirantes que continúan en el proceso.
Hasta el momento, la postuladora ha calificado 17 expedientes, de los cuales solamente tres han alcanzado la calidad de elegibles.
Tres de 17 aspirantes a Fiscal General sobrepasan la línea de corte en primer día de evaluación
Esta situación se da luego que los comisionados establecieron que para tener una oportunidad de pelear por un puesto en la nómina, los aspirantes tienen que tener una nota por encima de los 75 puntos y así ser considerado como parte de aquellos candidatos que reúnan las calidades que estos consideraron debe tener el próximo fiscal.
De acuerdo al cronograma, este martes 14 de abril y el próximo jueves 16, serán los días a utilizar para concluir la calificación de los 48 expedientes. Una vez terminen esta fase, el viernes 17 de abril, la comisión se reunirá para formar la nómina definitiva.
Si no se logran al menos 12 aspirantes que sumen más de 75 puntos como mínimo, la comisión deberá considerar la posibilidad de rebajar la línea de corte para considerar a otros candidatos que puedan optar a formar parte de la nómina, según quedó establecido en las primeras reuniones de los postuladores.
Una vez se logre la formación de la nómina, se espera que el lunes 20 de abril, la comisión haga la publicación oficial y se haga la formal entrega de la misma a Arévalo.
Posterior a esto, Arévalo tendría un aproximado de tres semanas para evaluar los perfiles que le fueron entregados y elegir uno de los seis para ser el próximo Fiscal General y Jefe del Ministerio Público.
