IRTRA

Según el artículo 103 del Código de Trabajo establece que “todo trabajador tiene derecho a devengar un salario mínimo que cubra sus necesidades normales de orden material, moral y cultural y que le permita satisfacer sus deberes como jefe de familia”, lo cual nos lleva a plantearnos que deberían considerarse esas necesidades normales y para ello tenemos el instrumento estadístico de la Canasta Básica de Alimentos (CBA) y la...

Con un espectáculo lleno de música, magia y diversión, el Instituto de Recreación de los Trabajadores de la Empresa Privada de Guatemala (IRTRA) dio inicio a la temporada de fin de año con una invitación especial a todos los guatemaltecos: Vivir la experiencia "Por ti, Para ti". A finales de noviembre, IRTRA Mundo Petapa fue el escenario de la apertura de las festividades navideñas con un concierto especial protagonizado por...

Cada parque que ha inaugurado el Instituto de Recreación de los Trabajadores de la Empresa Privada de Guatemala (IRTRA) es un ejemplo de innovación y creatividad personificados, haciendo de su lema “La tierra del SÍ se Puede” el ejemplo perfecto.  Por más de cinco décadas, IRTRA, ha forjando una cultura que ha permitido desarrollar grandes ideas, también ha dejado claro que es un “estilo de vida” que puede ser adaptado...

"Construyendo la tierra del SÍ se puede: cultura de servicio al estilo IRTRA", es el nombre del diplomado que ha buscado capacitar a decenas de personas enfocadas a la atención al cliente a través de un sistema único en su clase. Este ha sido impartido por el Instituto de Recreación de los Trabajadores de Empresa Privada de Guatemala (IRTRA) en conjunto a la Cámara de Industria de Guatemala (CIG) a...

Los padres pueden inculcar a sus hijos a fijarse metas desde pequeños y prepararlos para el futuro. El poder orientarlos para que ellos puedan realizar sus propios sueños hará que puedan reaccionar ante los desafíos que estos representan. En ese sentido, el portal Educo en Casa resalta siete acciones importantes que los padres deben tomar en cuenta para llevar a sus hijos en esa aventura que será conseguir sus sueños: guiar, apoyar, aportar ideas, escuchar, recordar y reflexionar. El sitio en mención...

Tener un sueño y querer convertirlo en realidad requiere de un plan de acción. Para ello, existen algunas claves para dirigir ese camino. Luego de definir cuál será el sueño que deseas alcanzar, podrás tomar en cuenta las sugerencias que te servirán de guía. Dentro de los diversos consejos que existen, hay algunos que son los que más se recomiendan. De estos se pueden resaltar cinco claves para alcanzar los...

La excelencia del Instituto de Recreación de los Trabajadores de la Empresa Privada de Guatemala (IRTRA), no es fruto del azar, sino de una cultura organizacional que pone en práctica valores como la seguridad, amabilidad y limpieza, entre otros, comentó Jorge Mario Chajón, Director de Relaciones Interinstitucionales del IRTRA. Agregó en entrevista para La Hora que los altos estándares del IRTRA están respaldados por su cultura institucional. Esta cultura es la que ha permitido que la...

El Instituto de Recreación de los Trabajadores (IRTRA), en un comunicado, aclaró el tema sobre excluir del pago de impuesto de recreación a entidades del sector educativo del país. Asegura que ese sector recibe un beneficio especial, es por ello que la entidad no puede cobrar ningún impuesto. Se trata del Decreto 9-2024, que actualiza las reformas a la ley de creación del IRTRA, aprobado por el Congreso de la República,...

Cuando tienes un sueño puede surgir el miedo al fracaso, sin embargo, saber superar los miedos es el primer paso para ser resiliente y continuar en esa maravillosa aventura para lograr que un sueño se convierta en realidad. Materializar un sueño implica enfrentarte a diversos retos que deben ser superados. Solo la constancia y la convicción de que quieres verdaderos resultados hará la diferencia entre un tener sueño y lograr...

¿Cómo surge el sueño del IRTRA? En la década de 1960, un grupo visionario de empresarios buscó la manera de ofrecer una prestación adicional a sus trabajadores. Tras evaluar diversas propuestas, concluyeron que la mejor opción era proporcionar actividades recreativas, cumpliendo con ciertos requisitos esenciales. Estas actividades debían de ser saludables y permitir a los trabajadores organizar su tiempo con sus familias, explica Jorge Mario Chajón, Director de Relaciones Interinstitucionales...